OFFRE D’EMPLOI
Chargé-e de projet
La Corporation de développement communautaire de Rivière-des-Prairies (CDC RDP), mandataire de la Table de développement social de RDP, est à la recherche d’un-e chargé-e de projet pour un contrat de 17 mois.
La mission de l’organisme est d’initier, de renforcer et de soutenir le développement communautaire sur le territoire de Rivière-des-Prairies en s’assurant de la participation active du mouvement communautaire au développement socio-économique de son milieu. Elle se positionne comme un acteur social incontournable au développement local au sein du quartier de Rivière-des-Prairies.
L’employée-e travaillera sous la responsabilité du directeur de la CDC RDP et en collaboration avec l’équipe de la CDC.
Description du poste
La personne titulaire du poste de chargé-e de projet est responsable de déployer le projet « Du cœur au ventre » à Rivière-des-Prairies, soit de développer des stratégies contribuant à réduire les inégalités de santé, notamment par l’augmentation de la consommation de fruits et légumes. Les objectifs du projet sont :
• Développer un pôle rassembleur agissant comme levier pour les actions en sécurité alimentaire et pour la valorisation des saines habitudes de vie;
• Favoriser le partage de connaissances alimentaires et la valorisation des saines habitudes de vie;
• Soutenir la mise en place d’un circuit court en alimentation;
• Créer des espaces de socialisation favorisant la mixité sociale et permettant de lutter contre l’isolement.
Principales responsabilités
• Assurer l’atteinte des objectifs du projet « Du cœur au ventre » ;
• Susciter l’engagement des partenaires et bailleurs de fonds au projet;
• Développer une programmation auto-gérée d’ateliers et laboratoires culinaires;
• Développer des stratégies de distribution des aliments transformés;
• Réaliser une démarche participative avec les résidents-es du quartier, visant à identifier des stratégies favorisant le changement des comportements pour améliorer les saines habitudes de vie;
• Mettre en place et animer le comité de coordination du projet;
• Contribuer au bon fonctionnement du comité « Alimentation et services de proximité » de la Table de développement social de RDP;
• Effectuer le travail connexe confié par la direction et mener à bien les dossiers qui lui sont attribués.
Exigences :
• Diplôme universitaire en travail social, gestion de projets, sciences sociales, ou autre formation pertinente;
• Minimum de deux ans d’expérience en gestion de projets, préférablement dans le milieu communautaire;
• Expérience en recherche de financement;
• Expérience en animation de comités/rencontres;
• Connaissance du domaine de la sécurité alimentaire;
• Bonnes compétences rédactionnelles en français : capacité de véhiculer un message ;
• Toute autre expérience jugée pertinente sera considérée.
Qualités recherchées :
• Autonomie et sens de l’initiative ;
• Esprit d’équipe et de collaboration;
• Créativité et sens de l’innovation;
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse;
• Fortes habiletés relationelles;
• Rigueur et professionnalisme;
• Adhésion aux valeurs communautaires;
• Maitrise des logiciels courant de la suite Office;
Conditions :
• Contrat de 17 mois.
• Semaine de 32 heures. Salaire selon la politique salariale en vigueur;
• Vacances 4% + 2 semaines de congés payés en période des fêtes
• Entrée en fonction: fin janvier 2020
Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae et une lettre d’intérêt par courriel à l’attention du « Comité de sélection » à l’adresse suivante : direction@cdcrdp.org.
Date limite pour poser sa candidature : le dimanche 12 janvier 2020
Nous remercions toute personne qui soumettra sa candidature.
Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s en entrevue seront contacté(e)s.